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郵政工人工會今日發出聲明，表示成員會開始每天上班8小時後就會停止辦公，每週工作不超過 40 小時。外勤人員如果仍有郵件未派完，也會立即開車返回郵件中心。
工會指截至目前集體協議仍然有效。由於行動屬於合法罷工，所以無需給資方 72 小時通知。不過原定由今晚深夜開始的全面罷工，工會就暫時未有提及有否變動。

工會表示，希望讓談判代表有時間徹底分析並回覆資方提出的超過 700 頁的提議，同時確保工人和公眾的穩定，但資方拒絕兩星期的回覆等待時間，令談判仍面臨不穩定的局面。

工會提醒會內的郵政工人，按章工作是合法罷工行動的一部分，因此主管不能因為您拒絕加班而懲罰工人。如果主管聲稱罷工行動、工作條件或集體協議有任何變化，應該向工會確認核實。

資方早前透露已在新方案上調加薪幅度，合約第一年將加薪6%，第二年加薪3%，第三年和第四年各加薪2%，4年累計複合增幅為13.59%，新的方案亦包括增加6日的個人假期，以及為短期傷病假提供更好的收入補償。加拿大郵政同時不再提議推出新的健康福利計劃、不再更改員工退休後福利，亦不再將未來員工納入固定供款退休金計劃。

工會批評該方案「未達預期」，特別指出在過去多年通脹高漲的背景下，員工要求19%的加薪幅度未獲滿足。周末工作安排仍是勞資談判的一個重大障礙，工會反對郵政公司提出在城市地區將兼職職位增加20%的建議，指出部分員工將被迫每週工作多達30小時。

若郵務工人全面罷工，將會是半年內郵遞服務第2次停頓，根據2023年的數據，一但開始罷工，每日將影響約850萬封信件與110萬件包裹的配送，勢將進一步加劇公司財務困境。加拿大郵政2024年頭九個月營運虧損達8.03億元，自2018年以來總虧蝕高達38億元。今年1月，公司獲聯邦政府批出10.3億加元貸款。去年罷工曾重創零售與電子商務業，加拿大獨立企業聯合會估計中小企業損失達16億元。

溫哥華市府昨日亦宣佈，罷工會令一些市政文件派遞有延誤，例如房地產稅單及水費單等，不過市府亦提醒市民要在今年7月3日繳交相關費用。

梁晉穎報道