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代表亞省執業護士(LPN)、醫療保健助理和其他醫療保健專業人員的工會表示,其成員以壓倒性多數投票贊成罷工行動。
周三(5日),在愛民頓亞省僱員工會(AUPE)總部舉行的記者會,主席Sandra Azocar透露,98%的成員投票支持罷工授權。在10月30日開始的為期五天的投票中,15,650名合格成員中約有11,030人參加了投票。
雖然亞省勞資關係委員會尚未正式確認結果,但Azocar稱這一數字令人震驚,這是因為工人們「對停滯不前的工資和不安全的工作條件感到厭倦,相關條件損害了工人、病人以及亞省的醫療保健系統」。
工會最早可以發出72小時罷工通知的日期是11月17日。
工會和亞省衛生服務局(AHS)計劃於周四(6日)至周日(9日)與調解員一起重返談判桌。
工會代表的員工大多是執業護士和護理助理(HCA),但亦包括復健中心工作人員、精神科助理、客戶護理助理、物理治療助理、手術室技師、骨科技師等等。他們統稱為護理人員,或輔助護理人員。他們自去年3月以來一直在就新的集體協議進行談判。
工會稱,本省的執業護士「承擔了註冊護士(RN)84%的工作量,但只拿到了約60%的工資」。因此,工會要求執業護士的工資應達到註冊護士工資的84%。
財政廳長Nate Horner在一份聲明中承認執業護士的關鍵作用,但他表示,「必須考慮的一個關鍵因素是,他們的教育程度和執業範圍與註冊護士不同。」他還稱工會提出的將年度工時減少到每星期36.81小時的要求是不可行。他指,省政府非常重視亞省護士的奉獻精神,但目前減少工作時間會讓省政府更難提供亞省居民賴以生存的醫療保健服務。他稱,鼓勵工會重新考慮省政府的提議,帶著合理公平的方案回到談判桌前。
亞省衛生服務局估計,工會的提議總共將耗資20億元。
(楊楚蕎報導)
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